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Magazine de février 2026

Cinq raisons d’étudier en sciences cognitives

En combinant des connaissances provenant de plusieurs disciplines, les sciences cognitives étudient à la fois l’intelligence humaine, l’intelligence artificielle, et les liens entre les deux. Il y a plusieurs bonnes raisons d’étudier dans ce domaine.

La chimie, une science au cœur des solutions de demain

Présents dans plus de 40 secteurs d’activité, les chimistes et les biochimistes jouent un rôle clé dans les innovations qui façonnent notre quotidien. De la santé à l’environnement, en passant par l’alimentation et l’énergie, la chimie ouvre la porte à des carrières stimulantes pour les esprits curieux qui souhaitent comprendre le monde, le créer et agir concrètement sur lui.

Milieux ruraux et urbains : des réalités différentes qui peuvent influencer les intérêts professionnels

Le milieu dans lequel grandissent les jeunes, qu’il soit urbain ou rural, est associé à des différences dans la construction des intérêts professionnels, notamment en raison d’un accès inégal aux modèles professionnels et aux expériences de formation. Cela souligne l’importance de mettre en place des interventions pour diversifier les expériences d’apprentissage et multiplier les modèles ...

Maternité et carrière : comment trouver son équilibre

La maternité est souvent vécue comme un moment de joie, de découvertes et de nouveaux défis, mais elle constitue également une transition majeure dans la vie professionnelle et personnelle des femmes. Découvrez certains des principaux enjeux auxquels elles font face.

​La RAC-FP dans l’industrie de la construction : un levier pour la qualification et la rétention

De nombreuses recrues dans l’industrie de la construction au Québec n’ont pas le diplôme d’études professionnelles de leur métier. La reconnaissance des acquis et des compétences (RAC-FP) leur permet de faire reconnaître leur expérience, d’accélérer la qualification et d’assurer la compétence en chantier pour construire le Québec de demain. Apprenez-en plus dans notre chronique.

Quatre défis RH incontournables en 2026

La pénurie de main-d’œuvre, la pression sur la productivité et l’accélération des transformations technologiques influencent le travail des équipes des ressources humaines. Une récente conférence a mis en lumière quatre défis majeurs auxquels les RH et leurs organisations devront répondre dans les prochaines années ainsi que des actions concrètes pour y faire face.