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TeraXion obtient deux contrats totalisant plus de 3 millions de dollars

TeraXion inc, une entreprise privée ayant son siège social à Québec dans le Parc Technologique de Québec annonce l'obtention de 2 nouveaux contrats d'une valeur combinée de plus de 3 millions de dollars pour ses produits de compensation de dispersion, éléments clés pour les systèmes de transmission de données à haute vitesse sur fibres optiques. Ces produits de TeraXion permettront aux opérateurs de services de télécommunication de mieux répondre à l'explosion de la demande en bande passante causée par l'utilisation de l'internet, de la télévision haute définition et de l'émergence de nombreux autres services à large bande. Avec la signature d'un premier contrat avec l'un des leaders mondiaux pour le déploiement de systèmes de communications optiques sous-marins longue distance, TeraXion livrera plus d'un millier de modules de compensation de dispersion ClearSpectrumTM DCMX. Ces produits de TeraXion permettront d'optimiser la dispersion pour chacun des canaux transmis aux terminaux. Les pertes d'insertion, la faible taille des modules ainsi que la tolérance à la haute puissance optique des ClearSpectrumTM DCMX constituent des avantages compétitifs majeurs et permettent aux clients de réduire considérablement le coût global de leur système de transmission par fibre optique. La signature du second contrat permet à TeraXion d'acquérir un nouveau client majeur dans le marché de la Défense. En plus de la fabrication de plusieurs dizaines de compensateurs de dispersion reconfigurables, ce contrat permettra l'adaptation d'un produit existant pour une application à un système de communication de hauts débits à grande fiabilité. Ce produit innovateur permet des niveaux étendus de reconfigurations en plus de supporter l'opération sans alimentation électrique. Flexibilité et fiabilité sont les critères clés pour ces réseaux de communications hautement spécialisés. Avec l'annonce de la signature de ces deux importants contrats, TeraXion génèrera à court terme une quinzaine de nouveaux emplois en haute technologie dans la région de Québec pour ainsi porter son nombre total à plus de 150 employés.
(Communiqué de presse, 12/05/2008)

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